| |
“降本增效”是企業永恒的話題，也是應對當前鋼鐵行業下行壓力的有效舉措。
怎樣真正把“本”降下去，把“效”增上來？連日來，公司控股股東江蘇沙鋼集團有限公司各總（分）廠根據各自生產特點和工藝裝備實際，找準“支點”大力實施技術改進與創新，撬動降本增效“杠桿”，全力以赴推進企業穩健、高效發展。
走進電爐煉鋼廠辦公樓，一眼就看到樓梯臺階立面上貼著的標語：“降本重擔人人擔，人人肩頭有指標”“芝麻西瓜一起撿，大錢小錢一起省”……語言雖樸實，卻處處彰顯著對降本增效的堅定決心。
結合電爐煉鋼工藝特點，該廠研究制定了一系列降本增效新思路，并面向職工廣泛征集“小改小革”創新方案及合理化建議，全方位組織開展降本節支、挖潛增效活動。
“車間職工干部集思廣益，通過優化氧槍吹氧模式和電爐通電模式的反復實驗，成功實現低碳合金穩定應用，為車間合金降本奠定堅實基礎。”電爐煉鋼廠生產工藝技術科技術員介紹。
煉鐵廠緊緊圍繞“三低”降本戰略，創新生產指導方針，全面推進“經濟煉鐵”，動員全體職工通過“新想法”、“新措施”，煥發“新斗志”，做出“新作為”。
煉鐵廠全面實施“一爐一策、分級管控”，以爐況的穩定順行，帶動實現最大程度降本。圍繞爐料結構最優化，按爐容等級設定不同攻關目標，持續降低球團礦比例；通過創新實施高風溫等舉措，不斷上提煤比水平；創新管理模式，抓好高爐操作爐型、原燃料質量、渣鐵排放、煤氣利用調劑“四個精細”，降本增效多點開花。
在機修總廠,一個個降本增效“金點子”同樣如雨后春筍般不斷涌現。該廠制定了工藝工裝改進、外協轉自制、“四新”應用等9大類降本增效項目，分解到車間、下沉到班組。每個班組在完成“規定動作”的基礎上，還要有“自主創新”項目。
“只要有新想法，就會有新做法。”機修總廠生產科相關負責人介紹，經過反復試制，職工自己設計、制作‘自動鉆孔’工裝件，并新編機床程序，成功實現了自動鉆孔、攻絲，人均日工時顯著提高，不僅在全廠推廣，還申報了公司小改小革項目成果。
在沙鋼，各種各樣的創意創新正在融入生產實際，許許多多“金點子”正在醞釀產生，正在不斷結出降本增效的豐碩成果……
